哈密法院：强化队伍建设促进审判工作

　　近年来，哈密市法院为提高本院的公信度和人民群众的满意率，把队伍建设摆在首要位置，积极创建“学习型、创新型、务实型、廉洁型”法院，并立足自身实际，采取有效措施，切实加强队伍建设，不断推动法院各项工作向前发展。

　　

　　一是强化思想政治教育，提升干警政治素养。以培养“四强干部”为目标，以党建带队建，全面加强党员干部的理想信念教育。通过专题学习活动、党课、专题讲座、征文等形式，开展向邹碧华同志、阿布列林·阿不列孜同志学习活动，引导干警坚守法治信仰，忠实履行职责。

　　

　　二是强化学习，提升干警业务能力。创新干警学习教育培训形式，积极组织干警参加各级机关组织的各类培训；2015年，该院共派出121人次参加民事、刑事、执行、财务、宣传等各类专业培训；推进“双语”型和“专家”型法官培训工作，努力培养一批精通汉语和维吾尔语的“双语”型法官；通过鼓励在职读研、送出去培训等，努力培养一批知识型专家型法官。

　　

　　三是强化司法作风改进，夯实司法便民服务。对内积极推行人性化服务，建设集“立案、导诉、咨询、送达”等各类诉讼服务为一体的诉讼服务中心，使当事人“一站式”获得所有诉讼服务；继续深化涉诉信访改革，严格落实涉诉信访终结制度；加大对困难群众的司法救助力度，完善执行指挥中心平台建设。对外，建立密切联系群众巡回法庭、车载法庭下乡进社区，解决诉讼纠纷,同时，在现场开展法律咨询服务，达到了审理一案、教育一片的法治宣传效果;选派11名审判经验丰富的法官担任法治副校长，为所任学校学生以案说法、普及法律知识；健全新闻发言人制度，召开两次新闻发布会，及时发布司法信息，接受舆论监督;开展“访惠聚”活动,抽调了21名业务素质好、政治坚定、工作积极的干警下乡驻村，开展法治宣传，帮助驻村单位发展经济，解决困难。

　　

　　四是完善党建工作格局,确保党建工作融入审判执行工作。围绕“三型”党组织建设，积极筹建了法院机关党委，配备了一名专职负责人，完成了支部改选，从组织上确保党建工作融入审判执行工作，形成“审判与党建结合、支部与党员联动、一岗双责、整体推进”的党建工作新思路，按照“一个中心两条线”的要求，努力构建以党组领导为中心、机关党委抓党建和政工科辅助党建的工作格局。

　　

　　五是强化廉政建设，确保廉洁司法。做好廉洁司法集中教育活动，确保全员参与、不留死角，切实增强教育的针对性和实效性。认真落实“两个责任”，依法规范法院工作人员与当事人、律师的接触、交往行为。严禁法官私下接触当事人及律师、泄露或者为其打探案情、接受吃请或者收受其财务、为律师介绍代理和辩护业务等违法违纪行为。严格执行“八项规定”“五个严禁”，以零容忍态度处理违纪违法行为。

　　

　　（张庆元）