7月7日下午,昭化区法院召开2014年上半年工作总结会。 会上,昭化区法院党组书记、院长肖红全面回顾了该院上半年审判执行、群教活动以及特色亮点工作开展情况,并对下半年工作进行了安排部署。该院全体干警参加会议,党组成员、副院长陈述金主持会议。 2014
7月7日下午,昭化区法院召开2014年上半年工作总结会。
会上,昭化区法院党组书记、院长肖红全面回顾了该院上半年审判执行、群教活动以及特色亮点工作开展情况,并对下半年工作进行了安排部署。该院全体干警参加会议,党组成员、副院长陈述金主持会议。
2014年上半年,昭化区法院共受理各类案件1108件,审执结930件,结案率83.9%。其中刑事案件35件,审结23件,结案率65.7%;民商事案件709件,审结591件,结案率83.3%;行政案件4件,审结4件,结案率100%;执行案件360件,执结312件,结案率86.6%。
就上半年工作,昭化区法院肖红院长指出:2014年上半年,昭化区法院在昭化区委的正确领导、区人大及其常委会的监督和上级法院的指导下,在昭化区政府、区政协和社会各界的支持下,坚持以争创“两个一流”为目标,以“案件质量提升年”为抓手,以“党的群众路线教育实践活动”为载体,进一步突出司法为民公正司法,较好的完成了上半年工作任务。一是审判业务工作,昭化区法院从严惩刑事犯罪、加强民事审判、有效化解行政争议、加大执行力度、深化立案信访以及后勤保障、安保等方面均取得了较好成绩。二是群教活动开展工作,从加强组织领导,进行全面动员、抓好学习教育,确保思想领先、开展调查研究,广泛征集意见、注重活动实效,边学边查边改等四个方面下足了功夫。三是群教活动念好“七字诀”、扎实开展“五个一优秀工程”评选活动、打造司法公开“三大平台”、坚持能动司法,延伸审判职能、“帮村扶贫”有创新等特色亮点工作获得了市委、区委的高度肯定。
同时,肖红院长也分析了审判业务方面,法官业务培训还不够,办案质量还有待进一步提升;队伍建设方面,青黄不接现象仍然严重,由于工作任务繁重,法官身体健康状况普遍不佳;司法为民方面,群众满意度还不够高,巡回审判案件数量还有待进一步增加等方面的存在问题和不足。
就下半年工作打算,肖红院长要求:一是审判质效管理工作要在巩固和提升的基础上有所突破。坚持执法办案第一要务,在思想上厘清认识,坚持质效管理长期抓,进一步规范办案行为和程序;二是狠抓案件质量提升。切实分析案件质量下滑原因,在思想上提高认识,进一步增强工作责任心,坚决防止“办三案”问题,不断提高司法能力;三是继续扎实开展好群教活动。要以群教活动第二阶段民主生活会为契机,开展好批评和自我批评,进一步加大问题整改落实力度,切实突出司法为民;四是重点抓好“三大平台建设”。积极做好政务外网准备工作,充分运用执行信息公开平台、中国裁判文书网加大案件公开力度,提高司法公信;五是进一步加强队伍建设,为争创两个一流打好基础。要切实从廉政建设方面提高队伍自律意识,进一步打造廉洁法院;六是继续加强基础设施建设。积极推动基层法庭科技法庭和巡回审判流动法庭打造,进一步加强办公设备、后勤保障等办公办案物资保障。同时,肖红院长希望全院干警在上半年工作取得的成绩的基础上,进一步抓好执法办案,改进司法作风,提升司法公信,努力将各项工作再上新台阶。
会上,昭化区法院各分管部门负责人分别就各自分管工作作了总结,并对分管工作作了安排部署。会上,该院还对“庆七一”优秀党务工作者、优秀共产党员以及2014年第一、二季度“办案标兵”进行了表彰。(李明)